Berichten door Marleen
Blog 16: De Kerstgedachte
Het einde van 2019 nadert. Een nieuw jaar is in zicht. Net als velen van ons, kijk ik terug op het afgelopen jaar. Wat ging goed? Wat kan beter? Intensief Het was een intensief jaar…Van ondernemend naar ondernemer. Het jaar waarin onze jongste ook naar de basisschool ging. Het jaar dat ik mijn eerste medewerker…
Lees meerHarmke Bons is de nieuwe Office Manager van Wallerbosch Recruitment & Advies
Harmke Bons is de nieuwe Office Manager van Wallerbosch Recruitment & Advies! Ontzettend blij en trots ben ik dat Harmke ‘ja’ heeft gezegd om samen met mij het avontuur aan te gaan om Wallerbosch Recruitment & Advies verder te laten groeien, structureren en professionaliseren. Harmke (1988) heeft gestudeerd aan de Radboud Universiteit Nijmegen en is…
Lees meerBlog 15: Stap twee
Nou ja. Stap twee? Veel wordt er niet gestapt komende week… Het gaat goed “Uw aangifte omzetbelasting kwartaal drie bedraagt…“. Met een druk op de knop is het bedrag overgemaakt. Op deze momenten kijk ik even terug op het afgelopen kwartaal en vooruit naar de komende periode. Resumerend kan ik stellen dat het uitstekend gaat…
Lees meerSponsorovereenkomst Ronald McDonald huis Nijmegen
Betekenisvol ondernemen. Dat was voor mij de drijfveer om de stap naar zelfstandigheid te zetten. Inmiddels ben ik acht maanden actief als ondernemer. Met passie, plezier en daadkracht. Vandaag bereikte ik een nieuwe mijlpaal. Ik heb met het Ronald McDonald Huis Nijmegen een sponsorovereenkomst getekend. Ik sponsor het Ronald McDonald huis in Nijmegen op diverse…
Lees meerBlog 14: En dan voelt alles anders…
“Ik werk vijf dagen.” Wat voelt het als lang geleden dat ik dit tegen iemand vertelde! Voor 2013 werkte ik altijd fulltime. Vijf volle dagen. Soms zelfs een zesde of zevende dag. Want als die ene aanvraag op vrijdagmiddag werd uitgezet door de opdrachtgever, dan kwam het regelmatig voor dat ik op zaterdag of zondag…
Lees meerBlog 13: Een terugblik
Een terugblik op de eerste zes maanden als ondernemer. Divers. Bevredigend. Succesvol. Vernieuwend. In balans. Betekenisvol. Energiek. Toen ik 1 februari startte met Wallerbosch Recruitment & Advies vond ik het spannend. Heel erg spannend! Een avontuur. Ik had alles tot in de puntjes voorbereid. Maar de praktijk moest uitwijzen of deze stap naar zelfstandigheid de…
Lees meerBlog 12: Arbeidsongeschikt. En dan?
De lusten en de lasten Mijn startersregeling loopt ten einde deze maand. Ik ben ontzettend blij met mijn stap naar ondernemerschap. Dat betekent dat ik voor de volle 100% door ga met ondernemen en niet (lees: nooit!) meer terug wil in loondienst. De consequentie is dat ik vanaf 1 augustus niet meer ben verzekerd in…
Lees meerBlog 11: Kampioenen!
Winnen! Dat is wat ik wil. Een drive die in mijn DNA zit. Afgelopen weekend verbleef ik met ons gezin op een camping in de Achterhoek. Terwijl de kinderen in het zwembad lagen hebben Robbin en ik, onder het genot van een glas Sauvignon Blanc en een biertje, onze karakters geanalyseerd. Dit soort gesprekken zijn…
Lees meerBlog 10: Reciprociteit
Drukte Het heeft even geduurd voordat blog 10 werd geschreven. Ik was druk. Druk met mijn gezin, diverse procedures, de Ladies Circle en allemaal andere belangrijke dingen. Maar na drie erg drukke, intensieve en hectische weken is hier blog nummer tien! Reciprociteit. Ik vind het een prachtig woord. Ik heb niet heel veel details onthouden…
Lees meerBlog 9: Ondernemerschap
Maandag 15 april 2019. In het afgelopen weekend keek ik, tijdens een wandeling op een frisse en zonnige lentedag, terug op de afgelopen drie maanden als ondernemer. De maand januari, waarin ik mijzelf heb voorbereid op het ondernemerschap. De maand februari, waarin ik ‘live’ ging. De maanden maart en april waarin ik ‘proefde’ van het…
Lees meerInterview FEM! netwerk
Afgelopen maand werd ik geïnterviewd door FEM! netwerk. Lees via deze link het hele interview. https://fem-netwerk.nl/marleen-wallerbosch-eigenaar-wallerbosch-recruitment-advies/
Lees meerBlog 8: Recruitment in de zorg. Geen grap.
1 april 2019 “Wist je dat er in Nederland een overschot is aan HBO gespecialiseerde verpleegkundigen?” “Huh? Overschot?” “Grapje. 1 april!” Tekorten in de zorg Je hoeft geen recruitment goeroe te zijn om te zien dat er een serieus probleem ontstaat in het werven van zorgpersoneel. De tekorten zijn inmiddels zichtbaar op alle niveaus en…
Lees meer